Foire de l’emploi de Pluri-elles : un élan vers les opportunités pour plus de 150 nouveaux arrivants à Sudbury

Samedi dernier, la ville de Saint-Boniface a accueilli plus de 150 nouveaux arrivants lors de la Foire de l’Emploi organisée par l’organisme Pluri-elles. Cet événement a permis aux candidats de rencontrer une dizaine d’employeurs locaux, spécialisés dans les services bilingues, et de découvrir les multiples opportunités professionnelles offertes dans la province.

Daniel Mouflier, coordonnateur des services d’employabilité de Pluri-elles, a salué le succès retentissant de la journée. En effet, il a noté une nette augmentation du nombre de participants par rapport à l’année précédente. « La preuve que les choses vont dans le bon sens », a-t-il déclaré, soulignant l’importance de créer un cadre favorable aux échanges entre nouveaux arrivants et employeurs.

Les participants ont eu l’occasion de rencontrer des entreprises telles que la Ville de Winnipeg, Hydro-Manitoba et les Forces armées canadiennes. Des kiosques dédiés mettaient également en avant diverses offres de formation, dont celles proposées par l’Université de Saint-Boniface. Émily Fjeldsted, coordonnatrice du bureau de recrutement, a expliqué l’importance de ces programmes de courte durée pour aider les nouveaux arrivants à accéder rapidement à l’emploi. « Nous parlons souvent de la reconnaissance des diplômes et des expériences acquises à l’étranger, ainsi que des moyens d’améliorer leur maîtrise de l’anglais », a-t-elle ajouté.

Parmi les visiteurs, Eudes Armel Dégbégni, un jeune Béninois arrivé au Canada depuis un mois, ambitionne de s’installer durablement. « L’anglais va m’ouvrir plusieurs portes dans le monde », a-t-il affirmé, tout en explorant des débouchés dans le domaine informatique. De son côté, Kodjo Occanssey, mécanicien togolais présent au Manitoba depuis neuf mois, aspire à intégrer les organismes gouvernementaux, rêvant d’un avenir au sein des Forces armées.Toussaint Balama, originaire du Tchad, a quant à lui entrepris une formation chez Pluri-elles et cherche à se réorienter vers le secteur social, après avoir rencontré des difficultés pour pratiquer son métier de juriste au Canada. « Je cherche d’abord un emploi pour ensuite rapatrier ma famille », a-t-il confié, révélant les défis que rencontrent de nombreux nouveaux arrivants francophones dans leur quête d’intégration.

Un rapport de l’Université de Saint-Boniface publié en 2021 a mis en lumière les obstacles à l’intégration du marché du travail pour ces francophones, incitant certains à quitter la province. Cette foire de l’emploi n’est donc pas seulement un outil d’interconnexion, mais un espoir pour un avenir professionnel prometteur dans une province riche en opportunités.